W zintegrowanych zespołach prawie każde pożegnanie, nawet z jednym pracownikiem, jest smutnym wydarzeniem. Pojawia się wiele pytań, frustracji i niezrozumienia decyzji o restrukturyzacji. Nierzadko także dla szefa firmy jest to emocjonalne przeżycie. A co jeśli okoliczności zmuszają Cię do pożegnania się z połową ludzi z firmy? Jak poradzić sobie z takim wydarzeniem?
Czytaj dalej -> „Restrukturyzacja w firmie to dojrzewanie”
Szukasz narzędzia do sprawdzenia mocnych stron swojego zespołu? Chcesz poznać talenty swoje, managerów i pracowników? W końcu to potencjał Twojego zespołu. Najpopularniejszym rozwiązaniem jest test Gallupa Clifton StrengthsFinder. Możesz go wykonać online w języku polskim, a następnie wykorzystać wyniki badań w kontekście zawodowym i rozwojowym. Dowiedz się więcej o potencjale testu Gallupa dla firmy i Ciebie samego.
Czytaj dalej -> „Test talentów Gallupa StrengthsFinder – odkryj swoją moc”
Świat podaje nam dzisiaj proste recepty na sukces. Każdy może być kim chce i budować biznesy, o których maluczkim się nie śniło. Wystarczy uwierzyć w siebie, znaleźć pomysł na biznes i podążać za swoją pasją. Do tego szczypta przedsiębiorczej motywacji i przesuniesz każdą górę! Codzienna praca ma polegać na wypełnianiu każdej chwili tym czego pragnę. Oto gotowy przepis na udaną firmę. A może przepis na fikcję?
Czytaj dalej -> „Najpierw ciężka praca, potem pasja – budowa firmy”
Kapcie, rozciągnięty sweter, grube okulary, a na biurku maskotki Star Wars. Kto to? Informatyk według wyobrażenia wielu osób. Czy ludzie z szerokiej branży IT zasługują na takie postrzeganie ich zawodu?
Czytaj dalej -> „Zawód: Informatyk. A kto to jest?”
Jeśli zastanawiasz się, czy praca w internecie jest dla Ciebie, pozwól, że zadam Ci trzy podstawowe pytania. Jeśli na większość z nich odpowiesz twierdząco, warto zastanowić się nad tą formą kariery.
Czytaj dalej -> „Praca w internecie. Błogosławieństwo czy przekleństwo?”
Dzisiaj, jadąc do pracy, słuchałem w TOK FM audycji biznesowej Tadeusza Mosza (EKG). Panowie prezesi wychwalali USA, że tam fundusze potrafią ryzykować, a u nas boją się „testować innowacje”. Czy polscy aniołowie biznesu lubią inwestycje w innowacje poprzez e-startupy?
Czytaj dalej -> „Czy polskie fundusze lubią Inwestycje w Innowacje software'owe?”
Czasem nie trzeba być super analitykiem żeby zobaczyć jak Google wpływa na środowisko e-biznesu. Włącz Google Search i zobacz jak Wielki Brat wyręcza budowane przez ludzi serwisy, kosząc jednocześnie ich e-biznes.
Czytaj dalej -> „Jak Google Search Demoluje E-przedsiębiorców Dodając Widgety Do Wyszukiwarki”
Na Goldenline „co druga osoba” jest już project managerem (PM). Czy taka podaż obniży zarobki PM-ów? Nie! Są profesjonaliści i początkujący, a rozpiętość ich płac jest ogromna. Jeśli chcesz aplikować na PM-a, zorientuj się jaką drogę musisz przejść aby mieć wysokie wynagrodzenie na tym stanowisku. Wpisywanie w google.pl „project manager zarobki” nie wystarczy 🙂 Przeczytaj o płacach PM-ów w branży IT.
Czytaj dalej -> „Project Manager Zarobki. Ile biorą udawacze i wymiatacze?”
Czy Twoje pomysły na startup muszą być niszowe? Naprawdę sądzisz, że duże rynki internetowe w Polsce są wystarczająco szczelnie zagospodarowane? Jeśli tak to nie czytaj tego wpisu.
Czytaj dalej -> „4 pomysły na startup w 2013. . . Zrób je w końcu!”
Mam pomysł na biznes internetowy. Jak go ocenić? Czy przyjmie się na rynku i czy będą chętni na jego używanie? Czy zaczynać pełne modelowanie biznesowe? Jakiego użyć wzorca, który skupi się na najważniejszych aspektach, zanim przejdę do bardziej szczegółowych analiz? Poznaj metodę C-P-S!
Czytaj dalej -> „Najprostsze modelowanie biznesowe pod słońcem, czyli jak ugryźć swój pomysł? (5 przykładów)”